1、社保：公司為員工繳納社保的過程，首先需要在社保中心辦理參保手續(xù)，并在社保合作銀行開立相應(yīng)的賬戶。隨后，公司會(huì)委托銀行代扣保費(fèi)，銀行會(huì)定期從公司綁定的賬戶中劃扣社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用；

2、商業(yè)保險(xiǎn)：公司與保險(xiǎn)公司協(xié)商后，將確定具體的商業(yè)保險(xiǎn)投保事項(xiàng)。隨后，公司需按照保險(xiǎn)公司的要求提供被保人的相關(guān)信息，并按照合同約定支付保險(xiǎn)費(fèi)用。

以上就是公司交保險(xiǎn)都是怎么交的相關(guān)內(nèi)容。

公司交保險(xiǎn)辭職后怎么辦

1、當(dāng)用戶離職后在同一地區(qū)找到新的工作并入職，新單位會(huì)辦理增員手續(xù)，使得社保繳納可以無縫接續(xù)。這樣的情況下，上一家單位已經(jīng)減員，而新單位負(fù)責(zé)為用戶辦理社保的增員手續(xù)；

2、當(dāng)用戶離職后在不同社保統(tǒng)籌區(qū)域的異地找到新工作，用戶需要攜帶身份證、原公司開具的離職證明和社保卡等材料，前往原社保所在地的社保局辦理社保轉(zhuǎn)出手續(xù)。隨后，用戶需要將這些材料提交給新工作單位所在地的社保管理機(jī)構(gòu)，辦理社保轉(zhuǎn)入手續(xù)；

3、當(dāng)用戶離職后暫時(shí)沒有找到新的工作，用戶可以選擇在戶籍所在地或靈活就業(yè)地前往社保局繳納社保。如果用戶不在戶籍地繳納社保，而是選擇靈活就業(yè)地繳納，需要確保用戶在該地區(qū)有靈活就業(yè)身份。否則，用戶需要回到戶籍所在地的社保中心繳納社保，以免社保斷繳。

公司交社保個(gè)人承擔(dān)多少

根據(jù)社保政策，個(gè)人所承擔(dān)的公司交社保費(fèi)用通常為員工工資總額的百分之二十八，其中單位繳納百分之二十，個(gè)人從工資中扣除百分之八。具體如下：

1、職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝幻總€(gè)月繳納員工工資總額的百分之二十，個(gè)人從工資中扣除百分之八；

2、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝幻總€(gè)月繳納員工工資總額的百分之九，個(gè)人從工資中扣除百分之二。

本文主要寫的是公司交保險(xiǎn)都是怎么交的有關(guān)知識(shí)點(diǎn)，內(nèi)容僅作參考。