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醫(yī)療保險(xiǎn)包括生育險(xiǎn)嗎?

青鷓 發(fā)布時(shí)間:2025-03-26 00:55:04 熱度:18

醫(yī)療保險(xiǎn)不包括生育險(xiǎn)。一般時(shí)候生育保險(xiǎn)的待遇包括了兩個(gè)方面,分別是生育費(fèi)用的報(bào)銷和生育津貼。夫妻雙方在同時(shí)繳納了生育保險(xiǎn)的時(shí)候,女方申請(qǐng)生育保險(xiǎn)的待遇的話,可以報(bào)銷的金額會(huì)更多。以上就是醫(yī)療保險(xiǎn)包括生育險(xiǎn)嗎?相關(guān)內(nèi)容。

醫(yī)療保險(xiǎn)包括生育險(xiǎn)嗎,不包括

生育險(xiǎn)斷繳三個(gè)月續(xù)繳后還能報(bào)銷嗎

生育保險(xiǎn)斷繳三個(gè)月在續(xù)繳后是可以進(jìn)行報(bào)銷的,可是需要一定的緩存時(shí)間。生育險(xiǎn)斷繳在三個(gè)月以上的,續(xù)繳生育保險(xiǎn)算是再次繳納的。在補(bǔ)充欠付金額及滯納金后,其職工可從補(bǔ)交之日起按照規(guī)定享有對(duì)應(yīng)的生育保險(xiǎn)待遇。斷繳時(shí)間在3個(gè)月之內(nèi)的,全額補(bǔ)交欠付金額及滯納金后,按《公司職工生育保險(xiǎn)試行辦法》補(bǔ)領(lǐng)生育保險(xiǎn)待遇。

單位代領(lǐng)生育津貼的流程

1、女性職工在懷孕以后,其用人單位需要攜帶相關(guān)的材料到當(dāng)?shù)氐纳绫>稚翱谶M(jìn)行登記;

2、女職工生育后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)材料給公司,由公司到社保繳納機(jī)構(gòu)申領(lǐng)生育津貼;

3、社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處受理審批后,符合要求的可以支付生育津貼以及醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷費(fèi)用,這些費(fèi)用會(huì)撥付到個(gè)人的銀行賬戶中,或者是撥付到單位的銀行賬戶中,單位再付款到申請(qǐng)人的個(gè)人賬戶中。

需要注意的是,生育津貼一般由單位代領(lǐng)取,個(gè)人申請(qǐng)領(lǐng)取的通常是特殊情況,例如按規(guī)定享受產(chǎn)假或是計(jì)劃生育手術(shù)假期期間或假期結(jié)束后,用人公司因被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷等客觀因素停止經(jīng)營(yíng)未領(lǐng)取生育津貼且沒(méi)有承繼單位的職工,可自行申請(qǐng),否則需要通過(guò)單位代為申請(qǐng)。

生育津貼要從工資扣除嗎

醫(yī)療保險(xiǎn)包括生育險(xiǎn)嗎,不包括

生育津貼是國(guó)家為孕產(chǎn)女職工提供的生產(chǎn)期間的工資補(bǔ)貼,這個(gè)不是員工日常領(lǐng)取工資,所以自然不會(huì)從工資里面扣除。因?yàn)榕栽谏a(chǎn)期間是沒(méi)有在公司上班的,所以用人單位這個(gè)期間不會(huì)給職工發(fā)放工資,這期間的工資則由社保的生育津貼進(jìn)行補(bǔ)助。本文主要寫(xiě)的是醫(yī)療保險(xiǎn)包括生育險(xiǎn)嗎?有關(guān)知識(shí)點(diǎn),內(nèi)容僅作參考。

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